經(jīng)過一年的醞釀，美國肯塔基大學(xué)上個(gè)月宣布推出“東南地區(qū)高管名冊”和“中西部地區(qū)高管名冊”(Executives-on-Roster，XOR)平臺(tái)。該平臺(tái)是同一地區(qū)各大學(xué)之間的一項(xiàng)合作成果，前者有14所東南地區(qū)的大學(xué)加入，后者包括11所中西部地區(qū)大學(xué)。平臺(tái)的任務(wù)是為與參與大學(xué)相關(guān)的創(chuàng)業(yè)公司匹配經(jīng)驗(yàn)豐富的企業(yè)高管、投資者和創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師——這些人均是參與大學(xué)的校友。

　　肯塔基大學(xué)技術(shù)商業(yè)化辦公室主任Ian McClure是這一想法的提出者。他指出，對大學(xué)而言，為創(chuàng)業(yè)公司匹配經(jīng)驗(yàn)豐富、能提供管理幫助的企業(yè)家是一大難題。他發(fā)現(xiàn)大學(xué)對這種人才匹配平臺(tái)很感興趣，樂意加入。

　　該項(xiàng)目不同于現(xiàn)有的、側(cè)重于輔導(dǎo)的入駐企業(yè)家(EIR)項(xiàng)目。相反，McClure將XOR項(xiàng)目比作一個(gè)為創(chuàng)業(yè)公司匹配資源的工作委員會(huì)。談判不在平臺(tái)上進(jìn)行，平臺(tái)上也不發(fā)布任何機(jī)密材料。

　　McClure表示，XOR平臺(tái)是區(qū)域性的，因?yàn)檫@樣匹配工作更好進(jìn)行。他還表示，美國中西部和東南部地區(qū)比波士頓或舊金山更需要人才招募渠道，因?yàn)椴ㄊ款D或舊金山已經(jīng)擁有龐大的人才網(wǎng)絡(luò)。

　　參與的大學(xué)各自支付一定的平臺(tái)維護(hù)費(fèi)用，之后可以自由利用平臺(tái)上的資源為創(chuàng)業(yè)公司匹配企業(yè)家(企業(yè)家需提出申請并通過審查)。

　　俄亥俄州立大學(xué)加入了中西部地區(qū)XOR平臺(tái)。該大學(xué)企業(yè)參與辦公室的Zachary Ellis Jr表示，他認(rèn)為這些擴(kuò)大的網(wǎng)絡(luò)將讓創(chuàng)業(yè)公司和企業(yè)家受益。“通過利用這些擴(kuò)大的網(wǎng)絡(luò)，我們希望為我們的科技創(chuàng)業(yè)公司發(fā)現(xiàn)更多的企業(yè)家，讓它們獲得更多機(jī)會(huì)。”Ellis說。

　　Ellis表示美國各地的大學(xué)都有興趣利用彼此的網(wǎng)絡(luò)，但是他認(rèn)為保持網(wǎng)絡(luò)的區(qū)域性將有利于各參與方。“由于網(wǎng)絡(luò)密度，‘區(qū)域性’將發(fā)揮自己的優(yōu)勢，”Ellis說，“大學(xué)和城市在地理上的接近會(huì)賦予網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢。”

　　Ellis說，到目前為止，XOR項(xiàng)目受到了好評(píng)。“該項(xiàng)目的誕生是為了解決這樣一個(gè)問題，即許多大學(xué)的企業(yè)家網(wǎng)絡(luò)太小，”他說，“XOR為所有參與者提供了更多機(jī)會(huì)和資源。”

　　編譯：鄧桂華。