12月12日消息，據(jù)雷峰網(wǎng)報道，AWS中國區(qū)一號位儲瑞松于12月10日內部發(fā)文，宣布了一系列人事調整。其中包括：儲瑞松原百度下屬王博將會全面負責China Tech業(yè)務(屬SA部門里的一部分)，直接向儲匯報。此前這部分業(yè)務原本由L8高管代聞管理，之后代聞仍繼續(xù)負責SA部門中的其他業(yè)務。

　　儲瑞松原百度助理Cecilia Dang(黨碧波)，開始負責一個新的Strategy and Executive Engagement團隊。據(jù)了解，Cecilia Dang于今年3月加入AWS中國，職級為L6，入職后其崗位最初歸屬在L8凌琦負責的Ops & Business Enabling部門里，但直接向儲瑞松匯報。

　　Ellen Sun將和凌琦一起負責Ops & Business Enabling部門。Ellen在AWS工作已有四年，此前管理SCE GCR團隊，主要工作內容為與AWS美國總部進行溝通，協(xié)商中國大單的特價批復等相關事宜。

　　L8高管李曉芒不再負責Partners and Startup Program業(yè)務，轉而擔任儲瑞松的戰(zhàn)略顧問。其原業(yè)務由Chris So接手。郵件中稱，Chris So此前在AWS有過十多年工作經(jīng)驗，曾任AWS香港GM，后離開AWS加入微軟，于近期回歸。

　　據(jù)了解，前任AWS中國區(qū)一號位張文翊在任時，李曉芒是打單主力，負責AWS中國區(qū)將近80%的營收，手下帶了不少人，其中有四大區(qū)域負責人，分別是：北區(qū)田鋒，東區(qū)季軍，南區(qū)黃浩，西區(qū)葉永軍。

　　2023年底，儲瑞松上任后，進行了首輪組織調整，將李曉芒調去負責partner業(yè)務，手下的四大區(qū)負責人中有三人陸續(xù)離開。其中，據(jù)聞，黃浩跳槽去了火山引擎，季軍去向未知，葉永軍于近期加入了阿里云。

　　在部分業(yè)內人看來，眼下AWS中國區(qū)的這次人事調整，為高管團隊新老交替、持續(xù)換血之舉，一些老人開始退居二線，甚至邊緣化，更多新面孔加入了領導團隊。